为持续做好退役大学生士兵学历提升工作，自2025年开始，太原市退役军人事务局联合山西警察学院积极探索、创新机制，针对专升本退役大学生士兵免于文化课考试职业技能综合考查环节，构建了“服役贡献 + 综合能力”双维赋分体系，对报考该院的退役大学生士兵档案实施全覆盖量化审核，将戍边经历、荣誉表彰等服役贡献精准转化为赋分要素，实现从“模糊评价”向“精准量化”突破，为退役士兵学历提升打通“绿色通道”。
今年是双维赋分机制落地实施的第二年，经过一年多的实践磨合与持续优化，工作流程愈加规范，运行更加顺畅高效，退役大学生士兵对该项工作的认可度与满意度显著提升，一批曾在边疆海岛、备战一线经受淬炼的退役士兵凭借过硬履历脱颖而出，实现了从“有学上”向“上好学”的转变。
下一步，太原市退役军人事务局将深入贯彻落实习近平总书记关于退役军人工作的重要论述，以更加创新务实的举措，助力退役大学生士兵实现学历提升、能力提高与就业安置服务保障的有机融合，不断增强退役军人的荣誉感、获得感和幸福感。
